직렬	직급	분야	인원	응시자격
계			205	-
행정직	6급갑	일반	66	제한 없음
		단시간근로 (시간선택제)	24	제한 없음 경력단절기간이 1년 이상인 여성 우대
		통계	3	통계학 관련 전공자로서 데이터마이닝 모형개발 가능자 또는 통계프로그램(SAS,SPSS) 운용가능자
		회계	4	회계학 전공자 원가분석사 또는 원가관리사 자격증 소지자 우대
		자금운용	2	경제학ㆍ경영학ㆍ회계학 전공자로서 '투자자산운용사’, ‘재무위험관리사’ 자격증 소지자
		영상	1	방송영상학과 전공자로서 영상 촬영 및 편집 등 전문 사진 기술 가능자, 사이버 콘텐츠 제작 가능자
		인턴제한	27	2012. 7. 1.이후 우리 공단 인턴으로 입사하여 4개월이상 근무한 자
	6급을	인턴제한 (스펙초월)	20	2012. 7. 1.이후 우리 공단 인턴으로 입사하여 4개월이상 근무한 자로 최종학력이 고등학교 졸업(또는 2015.2월 졸업예정)인 자 (접수마감일 현재 대학 재학ㆍ휴학ㆍ졸업예정이 아닌 자)
건강직	6급갑	간호사	23	간호사 면허증 소지자
		임상병리사, 방사선사	8	임상병리사 또는 방사선사 면허증 소지자
		운동처방	7	생활체육지도, 경기지도 등 체육관련 국가공인 1급 자격증 소지자
		영양사, 보건교육사	8	영양사 면허증 소지자로 영양전문 교육 프로그램 및 전화 상담 수행 가능자 보건행정, 보건관리, 보건교육 등 보건관련 학과 전공자로 보건교육사 자격증 소지자
전산직	6급갑	IT	12	전산 분야 다음의 자격증 중 하나 이상을 소지한 자 [정보처리기사,정보처리기술사,전자계산기기사,전자계산기 기술사,정보통신기사,정보통신기술사,국제공인정보보호전문가 (CISSP),국제공인정보시스템감시사(CISA),국가정보보호전문가 (SIS),국가공인SQL전문가, 정보보안기사]

※ 응시자격은 응시원서 접수마감일 기준

※ '6급을' 합격자가 사후에 대졸 및 전문대 이상의 학력 (접수마감일 현재 재학ㆍ휴학ㆍ졸업예정자 포함)이
확인될 경우 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있음

【 지역본부별 채용예정인원 】

관할지사 찾기 (www.nhis.or.kr)

(단위: 명)

직렬	직급	분야	계	서울 강원	부산	대구	광주	대전	경인	전국
계			205	51	12	12	23	31	56	20
행정직	6급갑	일반	66	9	-	-	10	14	33	-
		단시간근로 (시간선택제)	24	4	4	4	4	4	4	-
		통계	3	3	-	-	-	-	-	-
		회계	4	4	-	-	-	-		-
		자금운용	2	2	-	-	-	-	-	-
		영상	1	-	-	-	-	1	-	-
		인턴제한	27	7	4	3	3	3	7	-
	6급을	인턴제한 (스펙초월)	20	-	-	-	-	-	-	20
건강직	6급갑	간호사	23	4	2	2	2	4	9	-
		임상병리사, 방사선사	8	1	-	1	2	3	1	-
		운동처방	7	2	1	1	1	1	1	-
		영양사, 보건교육사	8	3	1	1	1	1	1	-
전산직	6급갑	IT	12	12	-	-	-	-	-	-

※ 응시자는 주민등록주소지 및 거주지와 관계없이 지원 가능하며, 합격자는 해당 지원 지역본부 내에서 임용일부터
의무근무기간(3년) 동안 근무. 다만, 본부(2015년 말 강원도 원주이전 예정) 발령은 지원 지역본부 구분없이 배치 가능

※ 강원지역 (공고일 기준 2년 이상 거주중인 자만 해당) 거주자는 선택 후 공고일 이후 발급한
‘주민등록등본‘(주소변동내역 포함)을 첨부.

※ 단시간근로자(시간선택제)의 전일제 전환은 공개경쟁을 통한 신규채용절차를 거쳐야하며, 영리업무 및 겸직은 금지.

※ 통계ㆍ회계ㆍ자금운용ㆍ전산 분야는 본부, 영상 분야는 공단 인재개발원 근무예정

※ 행정직 6급을은 지역제한 없이 모집, 채용 후 거주지 및 지사 결원인원을 감안하여 발령 예정

공통사항

각 채용 직렬ㆍ직급ㆍ분야 및 모집지역을 달리하여 중복 지원 불가

허위학력 기재자 등 응시원서 기재 불량자는 자격미달 처리

채용분야 중 단시간 근로자는 경력단절기간이 1년 이상인 여성으로 접수마감일 현재를 기준으로 무직인
경우에 한하여 우대 함

※ 경력단절 여부는「고용보험 피보험자격 이력내역서」를 통해 확인

◈ 단시간 근로 및 경력단절 여성 ◈

채용대상 및 인원 : 행정직 6급갑, 24명
   - 단시간 근무의 개념 : 1주일 동안의 소정근로시간에 비하여 짧은 근로형태 (근로기준법 제2조제1항)
   - 경력단절 여성의 개념 : 임신ㆍ출산ㆍ육아와 가족구성원의 돌봄 등의 이유로 경제활동을 중단하였거나
   경제활동을 한 적이 없는 여성 중에서 취업을 희망하는 여성 (경력단절여성등의 경제활동 촉진법 제2조)

근로시간 : 1일 4시간

보수수준 : 6급 전일근무자(8시간) 기준의 근로시간에 비례하여 지급

- 최종(예비) 합격자는 2014년 12월부터 순차 임용

- ‘6급갑’ 지원자 중 남자인 경우, 병역필 또는 면제자로 임용예정일(’14.12.31.) 현재 근무가 가능한 자

- 공단 인사규정 제8조 직원임용 결격사유에 해당되지 않는 자

◈ 직원임용 결격사유 ◈

- 피성년후견인 또는 피한정후견인
- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
- 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 경과되지 아니한 자
- 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년이 경과되지 아니한 자
- 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자
- 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
- 전직 근무기관에서 징계처분에 의하여 파면된 날부터 5년이 경과되지 아니한 자
- 전직 근무기관에서 징계처분에 의하여 해임된 날부터 3년이 경과되지 아니한 자

채용형태 : 정규직

근무지역

- 지역본부별 모집으로 지원 지역본부 내에서 임용일부터 3년 동안 근무

※ 다만, 본부(2015년 말 강원도 원주이전 예정) 발령은 지원 지역본부 구분없이 배치 가능

- 통계ㆍ회계ㆍ자금운용ㆍ전산 분야는 공단본부, 영상 분야는 국민건강보험공단 인재개발원
(충북 제천 소재, ‘15.1월 개원예정) 근무예정

- 행정직 6급을은 지역제한 없이 모집, 채용 후 거주지 및 지사 결원인원을 감안하여 발령 예정

6급갑

필기시험

구 분	6급갑
시험과목	직무종합수행능력평가
문항수/시간	120문항/120분 (100점 만점)
출제구성	언어력, 논리력, 수리력, 추리력, 지각력, 한국사, 상황판단 및 비판사고력, 일반상식 각 15문항

6급을

「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자

「장애인복지법」제32조에 따른 등록 장애인

「국민기초생활보장법」제2조제2호에 따른 기초생활보장 수급자

경력단절기간 1년 이상의 여성 (단시간근로 지원자만 해당)

국민건강보험공단에서 근무한 자 중

- 2008년 이후 5개월 이상 근무경력자 (계약직 포함)

- 2011년 이후 고객센터 근무경력 2년(휴직기간 제외) 이상인 자

- 2011년 이후 공단 건강증진센터 근무경력 1년(휴직기간 제외) 이상인 자

- 2012.7.1.이후 청년인턴으로 입사하여 4개월 이상 근무한 자

2009년 이후 공단이 주최한 각종 대회 등 수상자(이사장, 지역본부장 표창장 또는 상장)

원주지방이전에 따른 지역인재
(최종학력기준 강원지역 소재 학교 출신자 및 공고일 현재 강원지역에 2년 이상 주민등록 거주자)

자격증 소지자

직급	분야	자격증
6급갑	전산	정보처리(산업)기사 또는 컴퓨터활용능력 1급 ~ 2급
	한국어	국어능력인증시험(1~3급),KBS한국어능력시험(1~3+급),실용글쓰기(1~2급,준2급)
	한국사	한국사능력검정시험(1~3급)

※ 유효기간 내 자격증(인증서)이 2개 이상일 경우, 분야별 유리한 것 하나만 인정
예) 정보처리기사, 컴퓨터활용능력 1급 중 1개만 인정

접수기간 : ’14. 10. 7.(화) 09:00～10. 22.(수) 18:00 (15일간)

접수방법 : 인터넷 접수 (방문 및 우편접수 불가)

※ 필수입력사항 미입력시 응시원서 접수 불가(최종 졸업학교성적 등)하며 방문, 우편, 이메일로는 응시원서를
접수받지 않습니다.

※ 인터넷 접수 마감일에는 지원자 폭주로 접수가 되지 않을 수 있으므로 미리 접수하시고, 구체적인 방법은
접수기간 중에 원서접수 사이트에서 처리단계별로 상세하게 안내합니다.

제출서류 : 우대사항에 대한 증빙서류는 스캔하여 등록 (업로드)

※ 추후 면접대상자에 한하여 면접 당일 서류 제출 예정

구분	일시	비고
서류 합격자발표	2014. 11. 7.(금) 17시	필기시험 장소 안내
필기시험	2014. 11. 15.(토) 10시	서울 소재
필기시험 합격자발표	2014. 11. 18.(화) 17시	개인별 면접일정 안내
인성검사	2014. 11. 20.(목)	온라인 검사 (필기시험 합격자대상)
면접시험	2014. 11. 25.(화) ~11. 27.(목)	인성검사 미실시자는 면접포기로 간주하여 면접대상 제외
최종합격자 발표	2014. 12. 3.(수) 17시	-
임용후보자 등록기간	2014. 12. 3.(수) ~ 12. 10.(수)	임용 구비서류 제출
수습임용	2014. 12. 31.(수)	이후 순차임용

※ ‘6급을 스펙초월 전형’은 별도일정으로 진행

각 단계별 합격자 발표, 제출서류 안내 등 전형 관련 사항은 국민건강보험공단 인터넷 채용 홈페이지를
통하여 공지합니다.

증빙서류는 관계기관 등에 사실 확인 예정이며, 모든 지원자는 공단의 조회에 필요한 개인정보 제공에
동의한 것으로 간주함

응시원서 접수 시 우대사항에 대한 증빙서류는 스캔하여 등록(업로드)하여 주시기 바랍니다.

우리 공단 청년인턴 경력자 및 고객센터 근무경력자의 경력증명서는 스캔등록 불필요

‘6급갑’ 지원자 중, 최종학력이 고졸인 경우 전 학년 내신등급을 기재하여 주시기 바랍니다.

검정고시 출신자의 경우 성적증명서 평균점수를 기재

※ 내신등급 학교장 확인서 스캔등록(검정고시의 경우 성적증명서)

영어(TOEIC,TOEFL,TEPS)ㆍ일본어(JPT)ㆍ중국어(HSK) 공인어학 성적이 있는 경우 응시원서에 해당성적을
반드시 기재하시기 바랍니다.

※ 해당내역 미기재로 인해 불이익을 받을 수 있음

☞ 응시원서 접수마감일 이전 2년 이내에 발표한 성적에 한하며, 조회 및 확인이 불가능한 국외시험,
특별시험 및 모의시험은 불인정

응시원서 기재내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 지원자 본인에게 책임이 있으며,
제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.

응시원서 허위사실 기재, 허위증빙서류 제출 또는 시험 중 부정행위자는 당해 합격 또는 임용을 취소할 수 있음

‘6급을’은 고졸학력만 제시하여 합격된 후, 대졸 및 전문대 이상의 학력 (접수마감일 현재 재학ㆍ휴학ㆍ졸업
예정자 포함)이 사후 발견될 경우에는 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있습니다.

장애인의 경우 사전요청하면 장애 정도에 따라 필기시험 응시에 편의 제공이 가능합니다.

별도 시험실 운영, 답안지 대리 마킹, 확대문제지 제공 등

그밖에 입사지원과 관련된 문의사항은 인터넷 채용 사이트의 공지사항 및 FAQ를 참고하시기 바랍니다.